Consultant en éducation – Salaire, métier, formation et diplômes

Une carrière dans le conseil en éducation peut vous donner la liberté de façonner votre propre cheminement de carrière tout en réalisant votre passion pour l’éducation et le parcours des apprenants.

Description métier

Les consultants en éducation utilisent leur expérience dans l’apprentissage, l’enseignement et l’évaluation pour aider à développer le programme d’études ou travailler avec des organisations et des apprenants pour identifier et soutenir leurs besoins spécialisés.

Le travail est varié – les consultants en éducation peuvent être généralistes ou se spécialiser dans un domaine particulier. Ils peuvent travailler pour de grandes, moyennes ou petites entreprises, être indépendants ou travailler en indépendant. Il existe également des opportunités internationales dans ce domaine de travail.

Les consultants en éducation peuvent se spécialiser dans une forme particulière d’enseignement, comme:

  • besoins spéciaux
  • conseils et soutien aux carrières
  • le développement de produits d’apprentissage
  • support pédagogique en ligne ou technique
  • préparation à l’examen
  • formation et perfectionnement des enseignants
  • développement de partenariats nationaux ou internationaux.

Les consultants en éducation n’ont pas nécessairement toujours un contact direct avec l’apprenant et peuvent souvent jouer un rôle qui aide une organisation éducative à fournir des stratégies d’enseignement et d’apprentissage ou à résoudre des problèmes systémiques.

Responsabilités

Que vous soyez généraliste ou spécialiste, en tant que consultant en éducation, vous:

  • être capable d’identifier de manière proactive et de répondre aux besoins des étudiants et / ou des établissements d’enseignement
  • pouvoir rassembler, diffuser et partager les meilleures pratiques
  • travailler avec les clients pour résoudre leurs problèmes en utilisant la théorie de l’éducation
  • être en mesure de présenter vos idées et solutions de manière efficace
  • utiliser, développer et soutenir les technologies d’assistance
  • comprendre le jargon, les acronymes et le vocabulaire spécialisé dans un milieu éducatif
  • comprendre comment travailler avec les enseignants, les dirigeants et les organisations
  • travailler à un code d’éthique professionnel et rester impartial.

Vos responsabilités comprendront également souvent:

  • organiser ou animer des événements et des ateliers
  • élaboration de matériels d’enseignement et d’apprentissage
  • créer de nouvelles stratégies d’enseignement et d’évaluation, des plans de formation et de carrière
  • fournir du matériel à un groupe ou à un individu qui a besoin d’un soutien particulier.

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Un salaire

  • Les salaires de départ moyens des consultants en éducation au Royaume-Uni se situent entre 19 000 et 25 000 £.
  • Les éducateurs expérimentés diplômés peuvent gagner entre 25 000 et 40 000 £.
  • Les professionnels de l’éducation qualifiés avec une spécialisation peuvent gagner des salaires plus élevés de 52 000 à 75 000 £ ou plus. Par exemple, un spécialiste de l’éducation de l’enfance est associé à un salaire plus élevé dans ce rôle.
  • Certains conseillers pédagogiques agiront à la pige et peuvent souvent facturer entre 12,50 £ et 73,50 £, selon la nature et la complexité du travail ou du projet.

Données sur les revenus de Glassdoor. Les figures sont fournies à titre indicatif uniquement.

Heures d’ouverture

Les heures de travail peuvent être irrégulières et se rapportent souvent à la nature de votre rôle et de votre groupe de clients.

Si vous travaillez avec des écoles, vos heures suivront généralement les modèles scolaires, mais vous devrez peut-être travailler certains soirs et week-ends pour élaborer des plans ou du matériel, en particulier lorsque vous travaillez sur un grand projet.

Si vous travaillez avec des organisations de niveau collégial ou supérieur, vous constaterez peut-être que vous avez un horaire de travail de 9 h à 17 h, avec un peu de travail le soir.

Comme pour de nombreux rôles indépendants, si vous travaillez en tant que consultant indépendant en éducation ou pour une petite entreprise, vous pouvez vous retrouver à travailler des heures insociables, que vous pourrez ou non facturer au client.

À quoi s’attendre

  • Il y a peu de grandes entreprises travaillant dans le secteur, mais la plupart des organisations sont plus petites.
  • Vous pouvez être indépendant dans ce rôle, mais vous pouvez également être directement employé par un établissement d’enseignement, comme une école ou un collège.
  • Vous aurez besoin d’avoir une certaine expérience dans un milieu éducatif, ou une qualification en éducation ou dans une matière connexe.
  • Le code vestimentaire a tendance à être professionnel, bien qu’il change en fonction de votre groupe de clients.
  • Vous devrez écouter vos clients, comprendre leurs problèmes et développer une solution. Vous travaillerez à un code de conduite professionnel.
  • Vous devrez être en mesure de communiquer efficacement vos idées et de référencer la théorie de l’éducation qui sous-tend votre travail.
  • Vous serez occupé à travailler dans des délais serrés et à jongler avec des projets, ce qui vous donne beaucoup de variété mais peut parfois être stressant.
  • Selon votre spécialité, vous pourriez vous retrouver à voyager pour rencontrer des clients et effectuer des observations à l’école.
  • Vous serez principalement basé au bureau pour le développement de matériel ou de plans d’apprentissage, à moins que vous ne vous concentriez sur l’éducation en plein air.
  • Il existe des possibilités de travailler à l’étranger, et ce n’est pas rare. Des organisations comme le British Council peuvent offrir des possibilités d’explorer le travail à l’étranger.
  • Le travail peut être flexible. En tant que pigiste, vous pouvez choisir les projets que vous entreprenez et déterminer combien vous facturez, mais le travail est moins sûr que de travailler pour une entreprise.
  • Vous devrez établir un réseau et / ou établir et entretenir des relations avec vos clients.

Qualifications

En général, vous aurez besoin d’un premier diplôme ou d’un HND pour être consultant en éducation, mais l’expérience et la détermination compteront beaucoup dans l’industrie.

Vous pouvez entrer dans le conseil en éducation avec un diplôme dans n’importe quelle matière, mais un diplôme en éducation ou en psychologie peut être avantageux. Vous améliorerez davantage vos chances avec un diplôme spécialisé, comme les études sur la petite enfance.

Si vous souhaitez entreprendre une qualification de troisième cycle en éducation, recherchez des cours qui vous aident à développer une expérience d’enseignement pratique. L’éducation pouvant être un domaine compétitif, les consultants en éducation ont souvent également une qualification dans une spécialité. Il s’agit généralement d’une qualification de troisième cycle telle qu’une maîtrise en éducation ou un PGCE. Ces cours sont disponibles dans les collèges, les universités et à distance.

Avoir une compréhension des affaires améliorera votre capacité à travailler en tant que pigiste. Une gamme de cours et de ressources en ligne sont disponibles pour vous aider à démarrer une entreprise. De nombreuses universités offrent également un soutien aux étudiants de premier cycle ou aux diplômés qui envisagent de gérer leur propre entreprise, il vaut donc la peine de consulter leurs sites Web et de rechercher du soutien.

Compétences

Vous aurez besoin d’avoir:

  • une passion pour l’éducation
  • bonnes capacités de planification et d’organisation
  • une volonté de se tenir au courant des stratégies modernes d’enseignement et d’apprentissage
  • une capacité à respecter des délais serrés
  • une capacité à communiquer vos idées
  • excellentes compétences interpersonnelles
  • intérêt à voyager pour rencontrer des clients et à travailler dans un large éventail d’environnements
  • des talents pour la résolution des problèmes.

L’expérience professionnelle

Une expérience en tant qu’enseignant ou dans un environnement éducatif peut s’avérer inestimable, surtout si vous commencez en tant que pigiste. Les clients et les dossiers des clients peuvent cependant être variés et il existe très peu d’expérience de travail structurée ou de programmes de formation. Certaines grandes entreprises offriront un salaire de départ et une formation, et donneront l’occasion d’acquérir une expérience.

De nombreuses agences internationales offrent également des opportunités intéressantes de travailler avec des écoles et des organisations éducatives à l’étranger.

Vous pouvez acquérir une expérience de première main en travaillant avec des apprenants et / ou des clients grâce à un tutorat dans une matière spécialisée.

Les consultants en éducation ont souvent une bonne compréhension du paysage éducatif actuel. Participez à des opportunités de bénévolat dans les écoles ou les collèges, ou devenez directeur d’école pour obtenir un aperçu de première main.

Employeurs

La plupart des consultants en éducation travaillent pour une entreprise, dans le secteur public ou sont des travailleurs indépendants. Il existe des organisations qui travaillent dans des domaines spécialisés de l’éducation et fournissent des conseils et des orientations aux clients, ainsi que des opportunités pour développer votre propre clientèle.

Vous pouvez rechercher des postes vacants (ou des clients potentiels si vous êtes pigiste) sur:

  • sites Web des gouvernements locaux
  • Groupes LinkedIn, comme The Education Consultants Network
  • La Société des consultants en éducation

Si vous êtes intéressé par les opportunités internationales, vous pouvez les trouver via:

  • Partenariat mondial pour l’éducation
  • charités d’éducation.

De nombreux consultants en éducation sont des indépendants et doivent s’inscrire via le HMRC en tant qu’indépendant et obtenir un numéro de référence de contribuable unique, ou créer une entreprise via la maison des entreprises.

Développement professionnel

La Society of Education Consultants offre un accès aux ressources et aux recommandations de possibilités de développement professionnel.

Il convient également d’explorer les possibilités de formation et de perfectionnement disponibles dans les agences de formation ou offertes par des partenaires tels que le Partenariat mondial pour l’éducation et le British Council.

Bien que peu probable, si vous n’avez pas de diplôme, il peut y avoir des options pour un développement ultérieur en entreprenant une formation pour obtenir le statut d’enseignant qualifié.

Les perspectives de carrière

En tant que consultant en éducation, vous développerez une gamme de compétences transférables. Il y a suffisamment de variété dans le travail pour que vous puissiez vous retrouver à développer votre spécialisation, en travaillant à l’étranger dans un rôle de leadership en éducation.

Certains consultants en éducation recommencent à enseigner ou à travailler dans un environnement éducatif dans un rôle différent. La nature du rôle se prête également à des carrières similaires, et certains pourraient continuer à être des conseillers en carrière, des travailleurs de soutien ou des travailleurs indépendants dans une autre industrie.

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